Sucesión de empresas. Paso a paso

Guía práctica sobre la sucesión de empresas en el ámbito laboral


Fecha Publicación:
Colección: Paso A Paso
Edición: 1ª edición
Páginas: 192
Formato: 29,7x21
ISBN: 978-84-17618-25-4
Idioma: Castellano

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Resumen

¿Qué significa y cuándo se produce una sucesión de empresas en el ámbito laboral?

¿Qué ocurre con los trabajadores tras el cambio de titularidad de una empresa?

¿Cuáles son los negocios jurídicos que influyen directamente?

¿Existen obligaciones o derivación de responsabilidades?

Esta guía pretende dar respuestas a estas y otras preguntas que pueden surgir en el ámbito laboral a la hora de afrontar una sucesión de empresa o su cambio de titularidad, analizando mediante el estudio del artículo 44 del Estatuto de los Trabajadores, la Directiva 2001/23/CE y otra normativa aplicable, todos los aspectos que cedente, cesionario, trabajador o representante de los trabajadores han de conocer y tener en cuenta en un cambio de titularidad empresarial.

Para dotar a la obra de un contenido práctico, se incluyen notas aclaratorias sobre cada punto, doctrina judicial comentada incluidas las más recientes novedades, esquemas, ejemplos prácticos y resolución directa de preguntas más frecuentes.

    PARTE I.- EL CAMBIO DE TITULARIDAD EN LA EMPRESA

    PARTE II.- ORÍGENES Y NEGOCIOS JURÍDICOS PARA EL CAMBIO DE TITULARIDAD

    PARTE III.- EL OBJETO DE LA TRANSMISIÓN

    PARTE IV.- OBLIGACIONES DEL TRANSMITENTE Y DEL ADQUIRENTE

    PARTE V.- EFECTOS DEL CAMBIO DE TITULARIDAD: MATERIAS MÁS CONTROVERTIDAS

    PARTE VI.- RESPONSABILIDADES DERIVADAS DEL CAMBIO DE EMPRESARIO

    PARTE VII.- NORMATIVA APLICABLE

    PARTE VIII.- FORMULARIOS

    Índice analítico


Autor: Manuel Iglesias Cabero
Magistrado de la sala 4ª del Tribunal Supremo jubilado

Autor: Jose Juan Candamio Boutureira
Graduado Social

Responsable del área de Laboral de Iberley

Graduado Social